“作为一名基层干部，今天有机会登上讲台，与全县的组织人事干部一起交流业务工作，对我既是一种鼓励，也是一种鞭策。”近日，云南大姚县组织人事干部左楠参加了县里举办的“干部大讲堂”，进行专题业务讲授，激动的心情久久难以平静。

今年以来，大姚县开办“干部大讲堂”，采取集中学习、分类培训等方式，对政治理论、工作业务分专题开展培训，激发全县干部的学习主动性和干事创业积极性，提高理论素养和业务水平。

通过召开座谈会、发放培训需求调查问卷等方式开展培训需求调研，围绕中央和省、州、县党委重大工作部署和全县经济社会发展的实际需要，精心设计培训主题。在培训中，注重对理论热点、形势政策、前沿知识的把握研读，为当前工作提供理论指引。

每周确定1小时统一组织开展“干部大讲堂”，合理确定培训时段，努力做到开展“干部大讲堂”与各单位工作不冲突。同时，在乡镇开设视频课堂，乡镇参训人员以线上形式参加大讲堂，节约了途中往返时间，做到以学促讲、以讲促干。

通过领导干部上台讲、股室负责人带头讲、业务骨干轮流讲、行业专家定期讲等形式，重点围绕党的二十大精神以及基层党建、党风廉政建设、意识形态、生态文明建设、优化营商环境、基层治理、乡村振兴、适用法律法规等日常业务和重点任务开展专题培训。课前，由县委干教委对授课文稿进行审核把关。目前已组织“干部大讲堂”4期，参训学员850人次。